当好“三员” 优化环境促发展
今年以来,在市委市政府的坚强领导下,全市商务系统全面贯彻落实“三高四新”战略定位和使命任务,围绕打造“一个中心”、构筑“两个枢纽”、建设“三个基地”、培育“四大千亿产业”、推进“五个强市”的工作目标,当好开放型经济和招商引资工作排头兵、先锋队,进一步开阔视野、创新思路、担当实干,加大放管服改革优化营商环境工作力度,工作成效明显。
优化政务环境,当好企业培育的“勤务员”。深入开展“走流程、解难题、优服务”活动,进一步减环节、减材料、减时限、减跑动,着力提升群众满意度。全面推行 “最多跑一次”的便民便企服务,根据最新政策更新了窗口办事指南,外贸、加油站等审批、备案的事项,申报材料一次性告知,业务流程一张图列明。对外贸易经营者备案登记由5个工作日缩短到2个工作日,资料齐全可当天办理。1-6月累计增加27家外贸实绩企业,完成全年任务的54%。
优化贸易环境,当好对外开放的“推销员”。全面开展外贸企业“大走访大摸排大调研”行动,摸清外贸企业底子,建立外贸企业一对一的包联机制。扎实推进常德保税物流中心建设,鼓励支持财鑫集团发展供应链金融、城发集团开展外贸代理业务,举办“通道进市州、RCEP进园区”活动,帮助企业对接五大国际物流通道,进一步降低我市外贸企业的物流成本。督导园区外贸综合服务中心下沉基层抓好园区外贸企业的精准服务和业务培训。促成湖南省中非经贸合作研究会与我市城发集团签署了战略合作框架协议,推动国有平台扩宽投资渠道,帮助本土外贸企业业绩进一步做大。推进安乡旭鸿达非洲坚果产业园建设,进一步深化对非合作,拓展已有企业的海外订单和市场。1-6月,全市实现进出口总额127.18亿元,同比增长52.76%,增幅居全省第5位,完成进度57.46%。
优化投资环境,当好招商引资的“服务员”。完善德商名录,建立异地商会会长、常德籍企业家、知名企业常德籍高管等德商名录及返乡投资项目数据库,共收录近2000名常德籍在外德商名录。强化项目招引,上半年市县两级举办“湘(德)商回归”系列招商活动60余场,组织参加2022年全省第一批省级招商引资重大项目集中签约仪式、第十届全球湘商大会。6月24日,我市举办了“德商回归”系列活动暨2022年第二季度招商引资项目集中签约仪式,现场签约项目42个,投资总额194.75亿元,其中有德(湘)商背景的项目34个,占比81%。压实区县责任,出台《常德市招商引资工作(招大行动)考核办法》,将任务分解到区县市和市直单位,对工作完成情况实行一月一打分,一月一通报,分管市长一月一调度,主要领导一季一调度,每季度举办一次项目集中签约仪式、一次新开工、新投产项目现场会,半年一约谈,充分发挥考核指挥棒作用,层层传导压力,形成氛围。举办全市商务系统开放型经济和招商引资培训,提升干部素质能力和业务水平。建立招商引资拟签约项目预审制度,招商引资信息收集研判分发机制,与市工商联形成了重点招商信息共享机制。对招商信息一周一研判,并在市长碰头会上分发,高位推进了重点的项目信息的跟踪和落实。跟踪一批重点项目,对华润、中建、陕煤、中冶、中联重科、兴湘集团等有重点投资意向的大型国企、央企战略投资者,建立项目信息跟踪台账,明确一项目一专人的跟踪联系机制。目前,中联重科、兴湘集团已经签署战略合作协议,并分别由市级领导牵头,组织了多次对接,力促重大项目尽早落地。1-6月,全市实际到位内资595.44亿元,同比增长37.65%;实际使用外资1068万美元同比增长331.6%;全市“德(湘)商回归”新注册企业43个,完成全年目标任务的143.33%;实际到位资金199.25亿元,完成全年目标任务的124.53%;
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