2019年1月28日，常德市精神文明建设指导委员会作出表彰决定（常文明委[2019]1号），授予全市49个单位为市级文明标兵单位（校园）荣誉称号。常德市商务局退管处喜获这一殊荣。

常德市商务局退管处创建文明标兵单位是顺应广大离退休老干部期盼，自加压力，推进工作上台阶，提升干部队伍素质，树立文明风尚的重要实践。2018年一年来，常德市商务局退管处一是责任分解，全员参与。把创文工作列为退管处重点工作，层层分解创文任务和责任，将任务和责任落实到科室、到个人，同时动员离退休老干部也要参与其中，无论是道德讲堂、学习教育、还是传统节日老干部都积极参加。二是完善制度，着力落实。加强内部管理，让管理更规范，工作效率得到了提高。三是开展活动，夯实创建。为了创建市级文明标兵单位，我们共开展各类教育学习活动50多次。每月工作例会进行政治理论学习，提高干部政治理论水平。提出党风廉政建设，老干部也不能缺席。认真落实意识形态工作责任制。开展形式多样的培育和践行社会主义核心价值观教育活动，让参与者在活动中触动思想，净化心灵，提升自我。开展的“讲文明，树新风”系列活动，为形成人人讲文明良好社会氛围贡献了一份力量。开展志愿服务活动八次，围绕“爱老、敬老、助老”志愿服务活动项目开展的志愿服务活动六次，既弘扬了中华民族的优良传统，又传递了社会的温暖，更加深了志愿者们对志愿服务的认识，得到帮扶孤寡老人和所在社区的高度好评。四是树立先进，弘扬正气。2018年我们开展了“向卢家玉同志学习，争当五种人”活动，离休干部卢家玉就是我们身边的榜样，她乐观豁达、心态阳光、乐善好施、心地善良，是2018全市离退休干部“阳光之星“。五是联系实际，注重实效。把创文工作与全面落实老干部各项待遇结合起来，对因病、因灾、因家庭原因致困的人员给予帮扶。把创文工作与落实“五上门”工作服务结合起来，用心用情做好老干部的服务工作。把创文与开展了“传承良好家风、争创文明家庭”增添正能量活动结合起来，动员离退休老干部从自身做起，从家庭做起，重家庭、重家教、重家风，做家风建设的表率，积极创文明家庭。把创文与在开展“向姜开斌同志学习”活动结合起来，老干部们用自己的所感所悟表达对时代楷模姜开斌同志的敬仰之情，积极撰写心得体会26篇。另外，近几年还编印了《闪光的足迹》、《闪光的印象》、《永不褪变的记忆》、《增添正能量——我能、我看、我赞》六本书，从不同侧面回顾了老同志难忘的过去，展现了良好精神风貌，抒发了对美好未来的向往。

（编辑：梅芳）

（审核：刘熹俊）

（签发：黄英）